Proceso de reclutamiento: descripción

Postulación a las vacantes anunciadas

	Tras la presentación de su solicitud, usted recibirá un mensaje electrónico confirmando que ha sido recibida.
	Durante el proceso de selección, puede ser que nos pongamos en contacto con usted para aclarar cuestiones específicas, realizar alguna prueba de cierta extensión por escrito, mantener una entrevista telefónica o invitarlo a mantener una entrevista en nuestras oficinas.
	3. Antes de hacerle una oferta formal de empleo, nos pondremos en contacto con usted para discutir la verificación de referencias.
	Cuando hemos ofrecido un puesto y la oferta ha sido aceptada, esto se comunicará por correo electrónico a todos los demás postulantes.
	Según sea la naturaleza de la tarea a cumplir, algunas contrataciones se efectúan con gran rapidez. Fuera de situaciones de emergencia, el proceso de reclutamiento lleva en general menos de tres meses.
	Todas las solicitudes deben recibirse dentro del plazo estipulado en el anuncio de vacante.

Dado el gran número de solicitudes, no podemos mantener comunicación escrita u oral con postulantes individuales, salvo en el contexto del proceso de reclutamiento. Agradecemos su comprensión.

Postulaciones espontáneas

• Una vez recibida su solicitud debidamente cumplimentada, le enviaremos un mensaje por el que acusamos recibo de la misma.
• Debería seguir consultando periódicamente nuestra lista de puestos vacantes y postular a aquellos que le interesen.
• De vez en cuando, examinaremos nuestra lista general de postulantes y lo invitaremos a que presente una solicitud para un puesto que, en nuestra opinión, puede corresponder con sus calificaciones, experiencia e intereses.